Koordinator*in (m/w/d) für den Hospiz- und Palliativberatungsdienst Potsdam

• Beratung und Begleitung von schwerstkranken und sterbenden Menschen sowie ihrer Zugehörigen
• Gewinnung, Einsatzplanung und Begleitung von ehrenamtlichen Hospizbegleiter*innen
• Gewährleistung der Qualifizierung von Ehrenamtlichen, Durchführung von Vorbereitungskursen
• Gewährleistung von Supervision für die Ehrenamtlichen
• Sicherstellung der Erreichbarkeit des ambulanten Hospizdienstes (Hintergrunddienste)
• Kooperationsarbeit mit Netzwerkpartner*innen aus Gesundheits- und Sozialwesen innerhalb der multiprofessionellen Versorgungsstruktur
• Qualitätssicherung, Dokumentation, Führen von Statistiken
• Durchführung von und Teilnahme an spezifischen Fort- und Weiterbildungen (intern und extern)
  
• Administrative Aufgaben, Büroorganisation, Öffentlichkeitsarbeit
  

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/ Sozialarbeit, der Heilpädagogik, aus Gesundheits- Pflege- oder Sozialwesen oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits-, Alten- und Krankenpflege.
• Sie können eine mindestens dreijährige hauptberufliche Tätigkeit in diesen Bereichen vorweisen.
• Sie können den Abschluss einer Palliative Care-Weiterbildung (160 UE für Pflegefachkräfte, 120 UE für Fachkräfte der Sozialen Arbeit) nachweisen.
• Sie haben die Seminare zur Koordination (40 UE) und zur Führungskompetenz (80 UE) in ambulanten Hospizdiensten absolviert bzw. haben die Bereitschaft für diese Weiterbildungen.
• Sie identifizieren sich mit den Leitlinien der Palliative Care und Hospizarbeit.
• Sie verfügen über eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise, sind flexibel (ggf. Termine am Abend oder am Wochenende) und sind kommunikations- und teamfähig.
• Sie haben Freude an ihrer Tätigkeit mit Menschen in der Palliative Care, an der Zusammenarbeit mit multiprofessionellen Teams, mit ehrenamtlich Engagierten und an der pädagogischen Arbeit mit Gruppen.
  
• Sie beherrschen die gängigen Office-Anwendungen, insbesondere Word/ Excel.
  

Unser Angebot

• Sie übernehmen eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem der größten Träger Brandenburgs und innerhalb eines motivierten Teams.
• Wir bieten eine tarifliche Vergütung nach AVR DWBO zzgl. 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und mögliche weitere Zulagen.
• Sie erhalten 30 Urlaubstage.
• Sie nehmen regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen teil.
• Wir bieten regelmäßig Supervision und Coaching an.
• Sie arbeiten an einem idyllischen und modernen Arbeitsplatz auf der Insel Hermannswerder nahe dem Hauptbahnhof Potsdam.