Mitarbeiter*in im sozialen Dienst

• Aufnahme, Beratung und Begleitung der Gäste
• Angehörigenarbeit
• Zuarbeit für die Einrichtungs- und Pflegedienstleitung
  
• Eigenverantwortliche Erfüllung von Verwaltungsaufgaben unter Nutzung moderner EDV-Programme (MS Office, Branchensoftware)
• Erledigung interner und externer Korrespondenz, Pflegen von E-Mail- und Telefonkontakten
• Kontaktaufnahme und -pflege zu Kostenträgern und Behörden
  

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine Ausbildung im Bereich der Pflege oder einen Hochschulabschluss (Soziale Arbeit, Pflegemanagement o.ä.) und konnten bereits Berufserfahrung im Bereich der Kranken- oder Altenpflege sammeln
• Sie begegnen den Gästen und deren Angehörigen mit Kompetenz und Empathie
• Sie sind strukturiert, verfügen über gute EDV-Kenntnisse und können sich gut organisieren
• Sie haben Freude an einer kommunikativen Zusammenarbeit im Team und unterschiedlichen Ansprechpartnern

Unser Angebot

• eine verantwortungsvolle, sinnstiftende Tätigkeit mit einem fachlich kompetenten und motivierten Team
• eine umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung
• Weiterbildungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten sowie interessante berufliche Perspektiven
• eine angemessene tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (bis zu einem Entgelt von 4.880 Euro mtl. in Vollzeit, je nach Qualifizierung) mit Jahressonderzahlung, einer betrieblichen Altersversorgung und weiteren Zulagen 
• Sie haben 31 Urlaubstage bei einer 5 Tage Woche
• Was ist Ihnen sonst noch wichtig? Gerne kommen wir darüber ins Gespräch